3月11日,按照集團(tuán)公司“三比三提升”活動(dòng)安排部署,集團(tuán)公司黨委委員李謙益帶隊(duì)前往陜鋼集團(tuán)開展“雙百企業(yè)”改革工作對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)交流。陜鋼集團(tuán)黨委委員、常務(wù)副總經(jīng)理許曉增,陜鋼集團(tuán)人力資源部、辦公室、運(yùn)營改善部負(fù)責(zé)人參加會(huì)議。
會(huì)上,許曉增代表陜鋼集團(tuán)對(duì)燃?xì)饧瘓F(tuán)一行的到來表示歡迎。陜鋼集團(tuán)辦公室主任周永平介紹了陜鋼集團(tuán)改革發(fā)展情況,分享了健全“雙百企業(yè)”法人治理結(jié)構(gòu)、推行職業(yè)經(jīng)理人制度、深化三項(xiàng)機(jī)制改革、完善市場化選人用人等方面的改革實(shí)踐、經(jīng)驗(yàn)做法和工作成效。集團(tuán)公司企業(yè)管理部副部長祝凌青、新能源公司董事長賀強(qiáng)分別介紹了集團(tuán)公司和“雙百企業(yè)”改革發(fā)展情況。與會(huì)人員重點(diǎn)圍繞改革方案設(shè)計(jì)與實(shí)施、管理體制機(jī)制改革、三項(xiàng)制度改革等方面進(jìn)行了深入交流探討。
李謙益對(duì)陜鋼集團(tuán)“雙百企業(yè)”改革榮獲國務(wù)院國資委A級(jí)評(píng)定榮譽(yù)表示誠摯祝賀,感謝陜鋼集團(tuán)對(duì)本次對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)交流的重視和對(duì)改革經(jīng)驗(yàn)做法的傾囊相授。他表示,下一步將以集團(tuán)上下開展“三比三提升”活動(dòng)為契機(jī),全面深入對(duì)標(biāo)學(xué)習(xí)陜鋼集團(tuán)的改革發(fā)展實(shí)踐,立足所屬企業(yè)實(shí)際,謀劃推進(jìn)改革創(chuàng)新,推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。
雙方一致表示,后續(xù)將進(jìn)一步深入交流,達(dá)到優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同提高、合作共贏的目標(biāo)。
集團(tuán)公司相關(guān)部室及新能源公司相關(guān)負(fù)責(zé)人和工作人員參加座談。