會(huì)上,彭熙永全面分析了當(dāng)前干部隊(duì)伍現(xiàn)狀,強(qiáng)調(diào)要加強(qiáng)干部梯隊(duì)建設(shè),完善考核評(píng)價(jià)機(jī)制,客觀公正評(píng)價(jià)干部,既要查思想、又要觀行動(dòng)、更要看業(yè)績(jī),充分發(fā)揮激勵(lì)杠桿作用,撬動(dòng)干部干事創(chuàng)業(yè)熱情。他要求,公司黨員干部要加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高政治站位,增強(qiáng)系統(tǒng)謀劃工作的能力。要勇于創(chuàng)新,開(kāi)拓進(jìn)取,善于攻堅(jiān)克難,不斷提高解決實(shí)際問(wèn)題的能力。要強(qiáng)化責(zé)任,注重落實(shí),發(fā)揚(yáng)真抓實(shí)干的精神,切實(shí)做到守土有責(zé)、守土負(fù)責(zé)、守土盡責(zé)。要善于管理,抓關(guān)鍵、抓重點(diǎn)、抓薄弱環(huán)節(jié),強(qiáng)化配合,形成合力。要廉潔自律,切實(shí)增強(qiáng)紅線意識(shí),始終做到有所為、有所不為。
會(huì)上,16名中層干部作了現(xiàn)場(chǎng)述職,分別從德、能、勤、績(jī)、廉等方面總結(jié)了2020年工作情況,就自身履職情況與工作開(kāi)展實(shí)際,查找問(wèn)題,分析原因,明確方向,提出有效可行的整改措施。黨委工作部組織與會(huì)人員通過(guò)測(cè)評(píng)系統(tǒng)對(duì)公司全體中層干部2020年度履職盡責(zé)情況進(jìn)行了考核測(cè)評(píng)。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、公司各部門(單位)主要負(fù)責(zé)人,機(jī)關(guān)職工代表現(xiàn)場(chǎng)參會(huì)。其他中層干部、代表通過(guò)釘釘線上參會(huì)。